夯基固本，提质提能——赵栩劳模创新工作室开展第一期质量提升培训班

随着高铁检修业务的快速发展，检修运维事业部装配检修车间迎来了历史同期检修任务的生产洪峰。面对多车型试修、多场地作业、检修车辆集中回厂、生产周期不断压缩等生产情况，检修质量变得尤为重要。对此，“赵栩劳模创新工作室”迅速响应车间号召，紧扣质量提升工作重点，本着以提升技能操作水平、职业操守素养、团队管理建设等为培训工作导向，开设《装配检修车间质量提升培训班》，针对“检修车辆运营故障”、“交检检验问题汇总”、“调试功能故障”制定专项培训课程，保证车间质量、生产齐步走。

通过前期对员工填写的“人员能力评估调查问卷”中的数据和质量问题汇总分析，本次培训班重点是对车内电气检修作业员工围绕实际操作技能提升、生产异常处理及班组精益化管理等三大方面开展专项培训。工作室负责人要求讲师编写培训课件和理论实作测评，在授课的同时也要得到实际问题解决的反馈。2021年11月8日举行《装配检修车间质量提升培训班》第一期开班仪式。车间领导王宇、吕建伟、工作室负责人赵栩及工作室讲师团队、车内电器检修员工参加了此次开班仪式。

经过为期10天的培训与辅导，此期学员在过去存在的操作标准不清、惯性质量问题、生产异常处理和班组组织搭建等难题上有了质的提升，通过理论和实作考评后颁发结业证书。今后，赵栩劳模工作室将围绕着高技能人才辐射作用、降本增效、人才育成等方面，陆续开展人员技能培训、技术交流、岗位技能竞赛等活动。在促进产品高质量发展过程中，作为企业创新原动力之一的我们，要做到“端正心态、将心摆正”，在难题攻关、精益改善等舞台上，发挥自身的长处和天赋。