“三减少、四增加、五严格” 齐车集团沈阳公司全力以赴做好疫情防控和安全生产工作

为有效应对近期沈阳市多点散发、严峻复杂的疫情防控形势，齐车集团沈阳公司决定用最高的标准、最严的要求、最实的措施，在坚持常态化+应急管控模式基础上，明确“345”管控要求，即“三减少、四增加、五严格”，全力保障员工身体健康和公司生产经营目标按期实现。

一、要做到“三减少”。

一是要减少人员流动。减少出勤人员。各单位要以最小化出勤保障公司正常生产，限制出勤人数，管理人员及辅助人员能够居家办公的要采取居家办公。减少出行风险。出勤员工要严格落实上下班“两点一线”，不得乘坐公共交通工具。各单位要组织员工按照《“两点一线”承诺书（模板）》全员签订承诺书，留存备查。减少厂内流动。进入厂区内要以分厂（部室）、班组等为单位，划小单元格，有效降低人员流动。二是要减少人员聚集。减少用餐风险。公司暂停堂食，采取食堂统一配送。减少线下会议。会议等群体活动尽量采取视频形式。减少交叉感染。加强个人防护，所有员工进入公司后要统一规范佩戴口罩。三是要减少外部接触。减少外来物品风险。公司各门暂停所有外卖及快递入厂，与生产经营相关的快递要在门外做好消毒、静置后方可取用。减少外来人员风险。相关方人员（已在厂内长期工作的相关方人员除外）入厂要提前报备，严格审核健康码及核酸检测证明，扫描场所码方可进厂。对域外来（返）沈人员，严格落实提前24小时报备，抵沈后“5天5检5不”，期间不随意外出、不聚餐、不聚会、不去公共场所、不乘坐公共交通工具，完成5天5检后方可返岗或来访。市内人员来访，严格落实提前24小时报备，包括行程码、健康码、48小时核酸阴性证明。外来人员入厂时需在门口进行登记，除扫场所码、测温外，需向门卫人员主动出示行程码、健康码、核酸检测阴性证明等资料。减少外来车辆风险。对域外来厂运送物资车辆，严格落实闭环管理，车门加封封条，司乘人员禁止下车，车辆和物资严格执行消毒工作。

二、要做到“四增加”

一是要增加核检频次。增加核酸检测频次。11月24日至28日，公司每天组织所有出勤员工进行核酸检测，做到应检尽检，不落一人。居家办公人员要严格按照所在社区要求，参加核酸检测并保存记录备查。增加体温检测。各单位要规范做好员工每日两次测温等健康监测措施，发现问题及时报告；要教育和指导员工从即日起恢复填报中车“健康日报”。增加消毒、通风。人员密集场所要做好清洁消毒和通风。二是要增加物资储备。增加防疫物资储备。口罩、消毒液等相关防疫物资储备最少一个月的用量。增加生产配套物资储备。要做好年末生产订单兑现所需的生产配套物资储备工作。增加生活物资储备。建议员工适当做好家庭生活物资和一定量的相关药品储备，减少外出购买风险。三是要增加人文关怀。关注思想动态。各单位、各级组织每天要密切关注员工精神状态和身体情况，要做好形势教育、员工情绪稳定及异常事件处置工作。关注员工冷暖。各单位要做好员工关怀、关爱工作，帮助员工解决困难，发挥各类平台作用，及时发布正向、激励信息，鼓舞员工攻坚克难。关注防范意识。各单位要教育、引导员工严格遵守地方政府、中车集团公司和公司防疫要求，对员工及家属（含相关方人员）进行再传达、再告知、再教育，要正确引导员工，提高防护意识，科学防控，不信谣、不传谣，切实提升风险防范意识。

四是要增加安全防范。增加安全统筹管控。各单位要科学安排生产计划，调整、优化生产运营组织模式，做好人员调度、场所管控、联络协调、应急处置等工作，确保生产平稳、有序、安全。增加现场安全风险辨识。各单位要聚焦当前形势下的新情况、新变化，从生产工艺、设备设施、岗位操作、作业环境、员工心理等方面可能出现的安全风险，分类、分级落实各项管控措施，确保安全风险始终可控。增加安全保障。各单位要做好厂内居住人员生活保障工作，包括临时接电、供暖等措施，保障夜间照明等生活必要和设备、用电安全、消防安全；要加强生产和休息区域的治安巡视、安全消防检查，加强各重点部位的消毒工作，确保员工生产和休息区域安全、可控。增加极端天气应对。各单位要实时关注气象信息动态，提前做好应对极端天气的人员、物资储备工作，保证公司生产秩序稳定。

三、要做到“五严格”

一是要严格要求。各单位要提高政治站位、统一思想、高度重视，正确认识当前疫情防控形势的严峻性，把疫情防控和安全生产工作，当做当前最重要的工作来抓。各单位领导要发挥领导包保和带班、值班作用，协调一致，统一行动，主动担责，决不能有任何懈怠思想，要坚决果断强化各项防控措施，层层压实防控责任。二是要严格纪律。各单位要严格落实疫情防控措施工作纪律和包保责任，强化督导检查，主要领导要站在防疫第一线，及时发现、及时督导、及时补短、及时整改。对于思想不重视、工作不落实、措施不到位、擅离职守、造成恶劣后果的领导干部，要严肃追责问责。三是要严格报告。各单位要严格执行中车“五报告”制度，即指员工（含相关方人员）及同住人员健康状态要报告，异地或境外返回要报告，出入发热门诊要报告，异常情况要报告，厂外住宿、交通和用餐(多人居住场所）情况要报告。同时，要对对新增厂内居住人员进行统计，每天下午3点前向公司防疫办公室和人力资源部报告。四是要严格落实。各单位要把公司最新防疫要求向全体员工做好传达，并在此基础上，严细举措，结合各单位实际，做好细化和分解落实。五是要严格完成目标。各单位要采取强有力措施，有序组织生产和疫情防控，不能受疫情影响，严格质量、成本、安全管控，确保防疫、安全、生产经营目标顺利实现。