同行2024 | 岁物丰成 履践致远

    征程万里风正劲，重任千钧唯担当

    2024年

    正值公司创业90周年暨转型升级10周年

    我们紧扣党建“引领创新”和“高质量发展”主题

    突出“执行力强化年”建设

    只争朝夕、勇毅前行

    实现年度党建经营任务圆满收官

    1.踔厉奋发

    公司圆满完成年度党建经营目标

    2024年，公司党委贯彻落实党的二十届三中全会精神、中国中车党委和四方股份党委各项部署，聚焦“引领创新”党建主题和“12347”经营思路，紧扣“高质量发展”，突出“执行力强化年”建设，党建提质增效“七抓”工程、党纪学习教育见行见效，全力以赴稳经营、深度挖潜增效益，经营品质和发展质量持续攀升。

    2.赋能轨交

    城轨业务提升盈利能力，助力成都轨道交通突破670公里

    9月29日，四川首条跨市域轨道交通线路——轨道交通资阳线正式开通运营；12月19日，成都四期规划首条全自动地铁线路——成都地铁27号线一期开通运营，公司产品颇受好评，助力成都都市圈轨道交通线网运营里程突破670公里。维保项目盈利能力持续提升，获取2项部件检修新订单，城轨整车检修业务实现突破，为公司产业升级筑牢根基。

    3.蒸蒸日上

    动车业务实现扩型上量，担纲能力不断提升

    4月25日，获取CRH380A型动车组四级修资质；4月，实现CRH2C1型动车组四级修资质核备；11月，实现CRH2C2型动车组四级修资质核备。拓增轮对、齿轮箱等13项配件自主修。圆满完成上量高产任务，实现劳效、质效提升，巩固业务优势，打造未来支柱产业里程碑。

    4.亮丽名片

    客修业务提升盈利能力，打造改造车亮丽名片

    2024年国铁二标综合排名第二；改造车、地方铁路市场份额持续领跑全路；盈利能力不断提升。4月18日，熊猫旅游专列2.0“什邡号”正式交车运营；11月10日，熊猫旅游专列3.0“成都号”亮相全路铁旅融合发展工作现场会，赢得业界充分肯定，形成了旅游列车普惠型、舒适型、高端型全谱系承接能力。

    5.创新创效

    科技成果不断突破

    2月28日，时速160公里市域铁路车辆获第一批“成都工业精品”；3月21日，“熊猫专列”旅游列车改造技术研究获中车科学技术奖三等奖（技术开发类）；4月12日，“成都局高档旅游列车研制”列入中车级科技研究重点项目；4月17日，参与制定的团体标准《纯电动城市轨道机车技术条件》获中车科学技术奖三等奖（技术标准类）；8月31日，智慧平台赋能升级，成功打造基于 PHM系统的“车辆+”运维模式；9月10日，参与的“轨道车辆谱系化智能设计与柔性制造关键技术及应用”获四川省科学技术进步奖一等奖；11月1日，通过“四川省先进制造企业”认定；11月20日，承担的“面向城轨车辆无人驾驶的智能化测评技术及应用项目”首次获中车科技成果“国际先进”技术水平评价；11月，参与制定的首个国家标准《焊接烟尘分离设备测试和标记要求》发布实施；12月，以成都地铁19号线车辆为载体申报的“市域铁路车辆”项目，通过四川省首台套认定。

    6.品质优企

    公司获评中国中车精益管理二级单位（M5-2）

    3月22日，公司从中车精益管理二级单位（M5-3）提升至中车精益管理二级单位（M5-2），实现两年“两跨越”目标。标志着公司精益管理体系日趋成熟，精益载体建设项目、管理改善项目、“改善不良、杜绝浪费”项目取得良好改善成效和经济价值。客车分厂晋升中车一级精益分厂，“客车检修业务预检体系建设项目”获中车精益管理优秀改善案例，“客车转向架检修工序JIT生产组织模式搭建项目”获评中车“改善不良、杜绝浪费”优秀项目。

    7.质量优先

    获多项省市质量荣誉，质量品牌建设及推广成效显著

    9月12日，持续保持ISO 22163质量管理体系“银级”证书，检查表评价维度提前达到“金级”标准；2月-9月，帮扶3家供应商取得ISO 22163质量管理体系“银级”评价。10月29日，公司首获“成都市卓越绩效先进组织”、“成都市质量管理小组活动优秀企业”；党委副书记、总经理杨松获“成都市质量管理先进个人”；副总经理、总工程师、首席质量官梁君海获“成都市质量管理小组活动卓越领导者”；质量管理部部长张海军获“成都市质量管理小组活动优秀推进者”；公司员工向征连续三年获成都市优秀质量案例一等奖。

    8.继往开来

    开展创业90周年暨转型升级10周年系列活动

    全年以“九十创业史、十年转型路”为主题，开展系列活动，传承创业精神、展示发展成就、激发奋进斗志。聚焦特色活动，开展老员工回家、亲子开放日、集体婚礼、厂史学习教育等活动，回望来时路、展示暖实力。聚焦发展成效，通过承办中车经营工作会、开展产品发布等形式，展示公司创业90年尤其是转型升级10年走过的发展历程、取得的发展成果。聚焦二次转型，在集团以“七立”推进“七个新突破”引领下，擘画新版“五朵金花”蓝图，开启二次转型升级、高质量发展新篇章。

    9.勤学提能

    公司员工获多项表彰取得多项技能大赛优异成绩

    1月19日，吴小兵和张广川获“四川工匠”称号，系公司产业工人代表首获四川省级最高工匠荣誉。1月，鲁凡、杨林获“成都市五一劳动奖章”，技术部获“成都市工人先锋号”。5月12日，质量管理部、城轨事业部获中车劳动奖状；刘涛、罗鹏、顾宗魁、温瑶获中车劳动奖章。7月20日，李国伟获首届全国“红旗杯”班组长大赛铁路赛道复赛三等奖。11月4日-5日，在成都百万职工技能大赛（电工、电气设备维修）中，洪剑获第一名、李涛获第二名、肖凯峰获第六名、李奇炳获第八名，洪剑被授予“成都市五一劳动奖章”。

    10.共建共享

    聚焦暖心工程 为职工群众办实事

    全年聚焦“以人为本、共建共享”发展理念。抓实职代会提案办理，上线“企情民意”小程序，探索“双提案”办理模式，积极回应员工急难愁盼。实施党委“暖心工程”，扩充补充医疗保险使用范围、创新升级工作餐、改善一线作业环境等。开展多批次年节慰问、攻坚慰问，加大意外致困、重大疾病、金秋助学等帮扶力度。重视体检休养、关注心理健康，开启员工大健康管理。开展多样集体生日会、退休欢送会，做细做实职工职业生涯全过程关爱。员工共享企业发展成果，幸福感和获得感不断攀升。

    旧岁已展千重锦 新年再进百尺竿

    2025

    我们勇毅前行 再赴新程